被装信息化建设研究

苏丽 刘鲁明

摘要:加强工厂信息化建设,必须借鉴发达国家的经验,科学规划,树立工厂信息化建设的总体思路; 统一领导、规划和标准,实现已安装信息建设的一体化; 突出实现货物安全精度的关键点; 注意积累和优化分布,以实现危险信息的高效开发和利用。

关键词:信息化; 建设; 被装

1.对信息化建设的思考

1.1转变观念,科学规划,树立信息化建设的总体思路

信息设施建设必须更新观念,确立新时期信息设施建设的主导地位。我们已开始建设以业务管理自动化为主要内容的信息化设施。由于受主客观条件的限制,计算机只能作为提高办公效率的工具,系统开发以业务为中心,模拟人工业务模式,构建管理信息系统随着方式的转变,从工业时代的热能战争向信息时代的信息战争转变,我们必须解放思想,转变观念,以人为本,以人为本,以人为本。打破传统机械化战争模式的束缚,树立强烈的信息对抗意识,从革命的高度看待信息战,真正树立“信息就是战斗力根据信息化的要求,构建了一个扁平化的货运保障体系,建立了以信息流为中心的业务流程,重构了货运标准体系信息化建设吸引了货运企业的创新,实现了货运保障能力的多元化。

根据建筑施工企业信息化建设的现状,建筑施工企业信息化建设的基本思路是:在国家信息化发展战略的指导下,按照新时期的战略方针以满足未来信息化战争的保障需要为目标,以高技术条件下局部战争的胜利为出发点,以信息化基础设施为基础,以机械化发展为基础,以精确保障为突破口以信息化带动机械化,以信息化与机械化融合互动,具有跨越式发展的特点。

在信息化建设过程中,要坚持统筹规划、制度建设,需求拉动、标准先行、重点突出、全面推进;以我为先,适当介绍。

1.2坚持三个统一,实现信息化建设的一体化

一是坚持统一领导,加快信息化建设,一是成立信息化建设领导小组,信息化建设领导小组全面负责全厂信息化建设的领导工作。研究确定信息化建设发展战略等重大问题,制定相关政策和规划。二是完善信息化建设管理体制。

该部目前需要一名全职或兼职自动化助理,应尽快增加这方面的工作人员,建立信息办公室或信息小组,加强信息建设的组织协调。丰富信息技术示范中心。示范中心由相关机构的技术人员组成,负责制定技术规范、审查实施计划和提供技术咨询。

二是坚持统一规划,在建设自动化初期,基本上是在充分调动群众自下而上的积极性的基础上进行的,目标不明确,标准不明确,重硬件轻软件,单系统随着许多项目的重复开发和重复建设,系统组成与技术体系不兼容的问题日益突出,标准格式不统一整体效率不高,加强服装信息化建设,必须有科学的高层设计和统一的信息化标准,才能保证服装建设的协调发展。

统一标准是实现信息资源共享的关键,需要统一技术体系,包括网络标准为了方便系统的互连,实现系统的纵向和纵向集成,需要统一信息的基本规则,包括信息分类、单位编码和报告格式、材料编码促进信息资源的共享。避免工作重复或人员信息的冗余;实现软件开发程序的标准化,提高软件系统的容错性,有利于系统的升级。

1.3以视觉施工为突破口实现安装安全

保证精度是建筑安装信息化的基本目标。首先,加快军需指挥控制网络的建设,实现实时指挥;其次,完善基于“指挥网310”的信息网站平台。加强业务职能,扩大信息内容,建立“信息中心”,为军队首长和指挥员提供决策参考;第二,根据总体规划,在统一的军事数据中心和内外接口的基础上,整合和调整现有的业务信息系统,建立纵横兼容的综合业务综合管理系统,掌握实时军事咒语,从“需求描述雾”转变为“需求透明”;第三,开展在用物资的可视化建设。目前,在现有物资仓库可视化建设的基础上,运用传感器技术、数字条码技术、网络技术加强在用物资展示体系建设,将“雾资源”改为“透明資源”。

三是提高装备信息化程度,加强系统研究,准确把握保障对象的位置、作战环境和保障负荷情况,提高个人需求预测能力;采用嵌入式技术实现自动故障诊断和准确的消耗量预测,提高清洗输送设备的预测能力,应用条形码技术,实现标准化包装提高装载材料的视觉能力。

1.4注重积累和优化配置,实现信息资源高效开发利用

一是注重资源开发以创新求实为信息资源开发的立足点,构建了“四库”,开发了“一系统”,即基础数据仓库的安装,保证了数据仓库数据仓库模型和民用信息数据仓库,开发了一个支持标准化信息采集、处理和传输、易于维护和使用的信息资源管理系统。实现了信息资源数据库之间的超媒体链接,方便了信息共享。

二是加强数据中心建设,实现信息资源的优化配置,通过多个网络和信息系统的协调与协作,按需配置已安装的信息资源。建立了一个相互沟通、相互补充、方便用户的信息资源共享系统,实现了网络信息资源的共享,最大限度地满足了用户的信息需求。

第三,构建一种新的应用模型,促进信息资源的应用。为了深入挖掘信息资源,“数据仓库”的容量越来越大,发现有用信息的难度越来越大。大力发展信息抽取技术,积极、无缝地提供高效、便捷的信息服务。

第四,人才培养是一项长期的任务,解决信息化安全设施建设中人才短缺问题的关键是建立长期的人才选拔任用机制。军需部可以带头,专家组评估,相关部门配合,专业遴选基础扎实在人才培养机制上,可以依托高校、科研机构、军队培训机构等形式的人才培养,提高货运业务的负质量和信息化水平,促进货运业务的高效发展。

参考文献

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