下面是小编为大家整理的对于2022年上半年意识形态工作开展情况报告,供大家参考。
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关于 2022 年上半年意识形态工作 开展情况的报告
根据工作安排，现将 2022 年上半年意识形态工作开展情况作如下汇报：
一、工作开展情况 （一）
加强组织领导，压实意识形态责任。局党组成立了以局主要领导任组长、分管领导任副组长，机关各科室、下属单位主要负责人及各支部书记为成员的意识形态工作领导小组，将意识形态列入重要议事日程，与业务工作同谋划、同部署、同落实。印发《2022 年党建工作要点》《2022 年落实全面从严治党、开展党风廉政建设和反腐败工作要点》《2022 年党组理论学习中心组学习计划》，对全年意识形态工作进行系统谋划，统筹安排。定期听取意识形态工作汇报，研究推进意识形态工作中存在的具体问题，确保意识形态工作党组的主体责任、主要负责同志的第一责任人责任、分管负责同志直接责任和其他班子成员“一岗双责”得到有效落实。截至目前，局党组研究意识形态相关工作 3次，开展廉政警示教育 6 次，开展学习研讨 3 次。
（二）强化理论学习，筑牢思想防线。旗帜鲜明讲政治，将意识形态工作纳入党组会、党组理论学习中心组学习会、“三会一课”学习内容，采取个人自学与集中学习研讨相结合的方式，
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重点学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，深入学习贯彻落实党的十九届六中全会精神、省第十二次党代会、市第五次党代会精神，拥护“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不折不扣推动党中央和省委、市委关于意识形态工作各项决策部署落实落地。截至目前，开展党组（扩大）学习 5 次，党组理论学习中心组学习 5 次，支部学习 20 余次。结合党史学习教育、党风廉政建设工作，组织集中观看《家道》、《“自诩‘安全’终落马”》等警示教育片，组织到革命烈士陵园开展爱国主义教育，开展保密安全形势、禁毒等主题教育，引导全体干部职工形成正确的世界观、人生观、价值观。动员全局党员干部充分利用学习强国开展学习，实现了支部百分百纳入、党员百分百使用，每月最后一天参学率达 95％以上，不断提高干部职工的思想境界、理论水平和工作能力。
（三）抓好舆论引导，传播凝聚正能量。始终坚持正确网络舆论导向，牢牢把握意识形态的主导权。通过 LED 显示屏、门户网站、“市民云”APP、微信公众号等媒介，广泛宣传社会主义核心价值观、“双创”工作、政策信息、播放宣传标语、推广特色工作、推崇优秀典范，发布政务信息、政策宣传等 320 余条。深化“12345”网络理政平台运用，对群众反映问题进行及时研判，对苗头性、倾向性的问题，及时与相关部门对接处理，避免事件
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发酵，造成大范围影响。截至目前，12345 网络理政平台已受理群众来电来信 16 万余件，转交单位办理 3.1 万余件，按时办结率 99.92%，群众满意率 99.81%。严格落实党务政务公开制度，及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。做好重要节点和敏感时期的舆论监管，规范网上信息传播秩序，营造清朗网络环境。
（四）弘扬社会文明，践行核心价值观。坚持党建统领，把加强基层党组织建设和加强意识形态工作紧密结合起来，开展“颂党恩迎新年 勇跨越谱新篇”诗歌诵读、“喜迎二十大 建功新时代”主题读书等党性教育活动 3 次。坚持以人民为中心的发展思想，开展“我为群众办实事”实践活动，解决企业、群众诉求 18件，把暖心事办到群众心坎上。结合全国文明城市创建工作，到包联社区开展“新春送祝福”“倡导文明祭祀、培育社会新风”“书香致远 浸润人心”读书日等志愿服务活动 12 次，引导市民群众培养文明健康习惯，倡导社会文明新风。
二、存在的主要问题 一是干部职工主动学习的自觉性和主动性还不够。尤其是在理论学习上，思想认识不足。往往把学习当做任务完成，不注重学习的效果，学后过忘，离真正学懂弄通、学以致用还有差距。
二是意识形态管控存在短板。随着微信、微博、抖音等网络新兴媒介的迅猛发展，网络舆情管控难度也越来越大，但面对新
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形势、新问题、新挑战，抓意识形态工作的前瞻性、预见性还有待加强。
三、下一步工作打算 （一）抓好意识形态工作责任制落实。局党组切实强化意识形态工作主体责任，把意识形态工作要求融入日常、抓在经常、形成常态，做到意识形态工作与业务工作同步推进，互促发展。局党组书记认真履行第一责任人职责，带头讲政治、守纪律、讲规矩，带头抓意识形态工作。分管负责同志强化直接责任落实，局领导班子成员按照“一岗双责”要求，在抓业务的同时，扎实抓好分管科室及分管领域的意识形态工作，层层传导工作压力，形成“一级抓一级、一级带一级、层层抓落实”的工作格局。
（二）
加强思想政治理论学习。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，通过党组会、党组理论学习中心组学习会、职工学习会“三会一课”、等形式，深入学习党的十九大、十九届历次全会、习近平总书记重要讲话精神、党史学习教育等重点内容，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提升干部职工思想意识，旗帜鲜明地与不良舆论做斗争，坚决抵制和批判错误思想和观点，激发干部职工工作的主动性、创新性和责任感。
（三）注重正面宣传引导。依托局门户网、微信公众号、“市民云”APP、市政务服务大厅 LED 宣传栏等媒介，重点宣传学习
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习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大、省第十二次党代会、市第五次党代会及党史学习教育等内容。按照市委“干在实处、走在前列，奋勇争先、力争上游”的工作要求，结合常态化疫情防控、优化营商环境、推进成渝地区双城经济圈建设、创建全国文明城市等重大决策部署执行，以及“一网通办”前提下的“最多跑一次”改革、数字政府建设、政务服务和公共资源高质量发展等工作落实，抓好意识形态工作。持续深化“放管服”改革，不断拓展“12345”网络理政平台功能，充分发挥联系政府和群众的桥梁纽带作用，打造便捷服务、高效服务、智慧服务等多形式服务品牌，全力服务于意识形态工作扎实推进。
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