上半年老干部工作总结(全文)

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上半年老干部工作总结(全文)

 

 上半年老干部工作总结

 上半年,全区老干部工作在区委政府的高度重视和组织部的直接领导下,在市委老干部局的正确指导及全区各有关部门的大力支持配合下,紧紧围绕全区工作大局,积极践行“三个代表”重要思想,认真落实老干部工作的各项方针政策,以落实老干部的“两个待遇”为重点,在组织开展文体活动、老干部思想政治工作、干部队伍建设等方面取得了一定的成绩,较好地完成了各项工作任务。

 一、认真落实老干部政治待遇

  (一)圆满完 霉 成春节慰问工作。在区 甜 委的统一安排部署下, 烛 各级党组织高度重视, 瘪 都把春节走访慰问老干 嘉 部工作列入工作日程, 域 精心组织,周密安排。

 幅 1 月 23 日,区委政府 颤 召开了“离退休干部迎 柱 春茶话会”;1 月 24 逮 日至 26 日,区党政班 哺 子主要领导入户对抗日 哟 干部和实职副处级以上 隶 离退休干部进行了慰问 栽 ;乡镇和区直单位的党 咆 政主要领导也携带慰问 亚 品和慰问金到老干部家 秤 中进行了慰问。老干部 旗 局对有特殊困难的老干 辕 部进行了入户走访,并 话 发放了困难补助金。春 枝 节后上班的第一天,又 咱 召开了全区离退休干部 砧 团拜会。在慰问的过程 震 中,认真征求老干部对 歹 区委政府工作的意见和 循 建议,帮助他们解决实 缄 际问题。

  (二)认 冲 真组织政治理论学习, 熊 切实加强老干部思想

 政 舵 治工作。年初按照政策 湍 规定为每位老干部征订 阑 了党报党刊,并赠阅一 较 份,组织部在党费中列 秀 支为每个离休干部订阅 碳杂志一份。为老干部阅 授 览室订阅了 20 多种党 封 报党刊、生活杂志。另 永 外,我们每月都组织老 愿 干部集中进行一次政治 芜 理论学习,主要是传达 细 党和国家的大政方针, 荚 通报区委政府对重大事 灶 项的决定及重要会议精 染 神,请专家学者进行政 静 治理论问题专题讲座等 啸 。为方便老干部学习, 穴 我们把学习计划在年初 肺 打印成册,发放到每一 倚 位老干部手中。学习采 膳 用奖励机制,每位老干 太 部都有学习签到簿,年 茅 终按照参加学习次数的 巷 多少进行表彰奖励,充 毡 分调动了老干部们的学 鲍 习积极性.

  (三)

 乡 坚持情况通报会制度。

 傈 坚持由区党政领导定期 社向老干部通报本地区、 呵 本部门的工作情况;通 晤 报区委政府工作思路、 争 全区经济社会发展情况 赢 ;通报国内国际政治、 性军事、经济形势和国内 航 外安全形势。3 月份, 怎 区委常委、宣传部长李 借 勤同志利用多媒体教学 棱 设备为老干部讲解了松 嗅 山区十大重点工程及建 匠 设情况。

  (四)做 玫 好日常管理服务工作。

 页 坚持日常走访、生日祝 异 寿、住院探视、去世送 巴 葬等项制度。上半年我 栈 们对在农村居住的老干 宰 部进行了普遍走访,对 募 居住在城区的有困难的 演 离休干部进行了重点走 数 访,征求意见和建议, 启 帮助他们解决在“两个 直 待遇”落实中存在的一 寻 些具体问题。上半年

 共 赴 走访老干部 48 人,滤 镭 布接待来访的老干部 1 乙 23 人。对来访的老干 韩 部,我们始终坚持一杯 殿 热茶相迎,一张笑脸相 富 送,无论事情大小,无 丝 论是否合理,都耐心解 锤 答,尽力解决,决不推 蔗 诿或回避矛盾。对不符 占 合政策的问题也我们做 开 好疏导解释工作,让老 纤 干部满腹牢骚来,满脸 咋 带笑走,化解了大量矛 赛 盾,消除了许多不稳定 就 因素,维护了稳定局面 辅 。

  (五)举办保健 糟 知识讲座。我们邀请了 枣 松山医院的大夫为老干 凉 部讲解冠心病、心脑血 枢 管疾病等老年病的预防 宫 、治疗知识和老年人用 午 药常识及合理膳食、适 晋 量运动与健康的关系, 沿 丰富了老干部的养生、 殃 保健知识。上半年还投 秽 资五千多元购买了两台 僚 气血循环机,现在健身 荔 室已有十多台健身设备 纬 ,基本上满足了老干部 轻 们的健身、理疗需求。

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 (六)为老干部进 耘 行健康检查。我们坚持 舒 每两年为离休干部进行 可 一次全面的健康检查。

 遁 根据实际情况,今年我 粮们对在农村居住的老干 次 部仍然采取入户体检的 枕 方式,由老干部局领导 章 带队,卫生局组织技术 养 力量,于 5 月下旬用一 驯周的时间,为 44 名居 邮 住在农村的老干部进行 阵 了入户体检。对居住城 耗 区的老干部,我们用了 妄 两天时间,集中在松山 缆 医院为他们进行了健康 壹 检查。

  二、完善“ 后 两费”保障的“三个机 穴 制”,全面落实老干部 贴 生活待遇

  我区离休 抛 干部“两费”保障的“ 忍 三个机制”已经建立

 健 铭 全,并发挥着积极的作 伍 用.按照赤老发[XX 哦 ]10 号文件精神,根 迪 据我区实际情况,压滤 俩 机滤布在 3 月份我们对 畦 全区企业、自收自支事 洽 业单位离休干部“两个 钨 待遇”的落实情况、“ 俐 三个机制”的运转情况 签 和管理服务情况进行了 指 深入调查。截止目前, 掀 我区离休干部的“两费 瘩 ”没有发生拖欠,离休 檄 干部是满意的。上半年 溅 ,我们还协调人事、劳 痒 动、财政等部门,按照 焰 上级文件精神,调整了 堰 离休干部护理费标准。

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 三、文体活动丰富多彩 策

 坚持以活动中心为 驶 依托,采取灵活多样的 剥 形式,开展适合老年人 仑 特点的、丰富多彩、健 爵 康向上的文体活动。为 鸣方便老干部活动,活动 俺 中心年初将活动计划打 榆 印成册,详细列出活动 宿 时间、地点、方式、内 祁 容等,发放到每位老干 之部手中。活动中心除周 阔 日集中搞卫生外,其余 院 时间(包括节假日)全 帚 天开放,节假日活动中 语 心工作人员轮流值班, 运以满足老干部的活动需 饲 求。为庆祝国际劳动节 橡 ,举办了老干部春季运 捐 动会,进行了棋牌、球 害 类、戏曲、拳剑操、风 永筝等项目的比赛。除搞 埂 好自身活动外,还注意 觅 加强横向联合,举办友 盏 谊赛、邀请赛等。元旦 亿 期间,与工会、团委、 砚广电局等单位联合举办 犁 了“庆新春‘安康杯’ 胚 乒乓球友谊赛”,老干 供 部代表队获得了团体冠 乒 军;与老年体协共同举 稽 办了棋牌邀请赛两次, 讨 还派出老干部代表队参 恿 加了市直、元宝山区等 煞 地的邀请赛;参加了“ 欧 赤药杯”全市第二届老 呈 年风

 采大赛并取得团体 希 第三名的好成绩。6 月 悲 份成立了松山区老干部 尹 书法协会和摄影协会, 怪 并且承办了由区委组织 伺 部、宣传部、老干部局 浦 和区总工会、文体广电 即 局主办的为庆祝建党8 童 5 周年举办的“松山区 滞 书法摄影艺术作品展” 瞬 ,并且取得了成功。通 圣 过一系列赛事活动,既 坝 切磋了技艺,又增加了 证友谊,也扩大了老干部 矛 在社会上的影响,以吸 拴 引更多的人都来参与、 鹊 关注老干部事业。

 四、 奖 继续鼓励引导老干部余 帚 热生辉。

  为了充分 施 尊重老干部对党和人民 耗 事业的历史责任感和社 许 会责任感,尊重他们希 接 望继续为党、为国家、 夏 为社会、为人民做一些 戮 力所能及工作的真诚愿 燕 望,同时也为了充分发 砧 挥他们的威望、经验等 爆 优势,在自愿量力的基 较 础上,我们鼓励引导老 络 干部把本人志趣和社会 复 需求相结合,继续在“ 亥 三个文明”建设中发挥 缮 作用,并为他们发挥余 估 热拓宽渠道、牵线搭桥 碳 。目前,有许多老干部 悟 在社会治安综合治理、 墅 党风廉政建设、政策宣 调 传员、关心下一代、行 怒 业纠风、推动全民健身 赃 等多方面发挥着积极的 羽 作用。

  五、加强队 信 伍自身建设,增强服务 元 意识,提高干部素质

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 加强领导班子建设。

 靛 从思想上、组织上、作 讶 风上加强领导班子建设 显 ,树立依法执政、民主 谊 执政、科学执政的理念 逐 。认真执行,完善了各 疮 项规章制度。在工作中 廓 ,对重大

 事项,我们坚 掇 持按照的要求,实行集 魁 体议事、集体决策,保 厘 证了决策的客观公正和 袖 科学合理性,同时也增 荷 强了班子的凝聚力和战 应 斗力。

  强化干部的 怜 政治理论和业务知识学 饥 习。坚持每周四下午集 芒 中学习制度,通过专题 占 讲座、电化教育、座谈 埃 讨论等多种形式学习党 碌 的路线方针政策,学习 芬 邓小平理论和十六大精 燕 神、时事政治、法律知 搜 识,学习关于老干部工 芋 作的业务知识。组织干 挞 部观看牛玉儒、任长霞 砸 先进事迹报告会光盘, 荫 观看纪念南京大屠杀文 哦 艺演出,参加了市局组 房 织的老干部工作人员业 右 务培训班。除集中学习 灿 外,干部平时还必须自 腥 学,并且以自学为主。

 榆 干部自学有统一的参考 遭 书目,有学习计划、有 傻 笔记、有心得,年终有 串 评比、有奖惩。通过一 竹 系列的措施,激发了干 犬 部的学习积极性,在机 浙 关内形成良好的学习氛 毯 围。

  组织开展各项 胁 学习教育活动。上半年 望 ,我们组织开展了“建 修 和谐老干部局,做老干 肘 部贴心人”学习教育活 战 动、“加强机关效能建 桑 设”活动、“标准化老 克 干部活动中心”创建活 绩 动。较好的完成了绿化 贯 、防汛、普法、社会治 狂 安综合治理等项工作。

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 总之,上半年,我 讹 区的老干部工作基本完 杆 成了上级下达的各项工 皂 作任务,并取得了一定 污 的成绩,也存在着一些 尉不尽人意或急待解决的 履 困难和问题。我们坚信 控 ,在区委的

 正确领导下 痛 ,在上级各部门的大力 烘 支持下,继续坚持求真 酒务实、拼博进取的工作 貉 精神,今年的老干部工 称 作一定会上一个新的台 豹 阶。

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