2023年度农业劳务合作协议范本,菁华1篇

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2023年度农业劳务合作协议范本,菁华1篇

2022农业劳务合作协议范本1

农业劳务合作协议范本甲方:__________

代表:_____

地址:__________

电话:__________

乙方:_________

身份证号:__________

地址:__________

电话:__________

根据工作需要,甲方招聘乙方从事劳务活动,为确立甲乙双方劳务关系,明确双方责任,本着*等自愿、诚实守信的原则,经双方协商一致签订本协议。

一、协议期限

本协议有效期限自______年______月___________日起至______年______月___________日止。其中试用期为______个月。

二、合作内容

1、_____日光温室、蔬菜大棚、露地蔬菜瓜果种植,蔬菜育苗等。

2、蔬菜基地_____日常管理。(包括冬季保温棉被卷放、棚面除雪、夏季温室通风、温室大棚内外卫生、田间管理、产品采收包装等)。

3、甲方安排的其他工作。

三、用工约定

1、签订劳务合作协议后,在试用期内甲方发现乙方不符合录用条件的,甲方立即解除与乙方的劳务用工关系(试用期内按实际_____日工计酬)。

2、劳务合作协议期满,如甲方继续留用乙方,可续签协议。

甲方不再留用,劳务合作协议即时终止。

3、劳务协议期内乙方要求辞职,应提前__________日以书面形式通知甲方。

四、乙方工作职责

1、乙方要听从甲方的工作安排,服从分配,按甲方确定的岗位职责按时、按量完成工作。

2、乙方要自觉遵守甲方的各项规章制度和*法律、法规规定。做到遵章守纪、保证出勤。

3、乙方要认真执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》,杜绝各类事故发生。如违反安全操作规程、违章作业,出现工伤事故,本人应负一定责任。

4、乙方在甲方工作期间,执行每月__________日、每_____日_____小时工作制。需加班的,甲方将按《劳动法》的规定予以支付相应报酬。

5、乙方必须规定的劳动_____日数出满勤,缺勤者必须提前一天以书面的形式向甲方业务(工作)主管请假,否则按旷工处理,主管应在请假单上签字,并做好保存,以便月底报考勤计工资时备查。

五、劳动保护和劳动条件

甲方根据工作需要,向乙方提供必要的劳动工具和劳保用品,乙方调出时需将劳动工具归还甲方,故意损坏或丢失者照价赔偿。

六、劳动报酬

1、甲方的工资分配应遵循按劳分配的原则。

2、执行定时工作制的乙方为甲方工作,甲方每月__________日以货币的形式支付乙方前一个月工资。

3、工资标准:工资实行基础工资和奖励工资二份制,基础工资标准_____元/月(_____元∕_____日),奖励工资每月_____元。奖励工资为浮动工资,由甲方根据乙方出勤情况、工作定额完成情况及遵守规章制度等情况总合评定。

七、保险福利

甲方按照国家和劳动部门有关规定为乙方缴纳工伤保险及养老保险。

八、有下列情形之一,甲方可解除本协议:_____

1、乙方违反甲方劳动纪律、规章制度的。

2、因乙方失职,给甲方造成损失的。

3、不服从分配,有违法、违纪行为者。

4、不执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》,造成质量和安全防火责任事故者。

5、隐瞒身体健康情况并影响工作者。

6、乙方被依法追究刑事责任或的。

7、不热爱本职工作,出工不出力者。

8、甲方宣告解散的。

九、保密约定和违约责任

1、乙方不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、资料等,乙方在聘用期间不得损害甲方利益,出个人行为而给甲方带来经济损失的,乙方必须承担全部责任。

2、双方必须严格遵守履行本协议,任何一方不履行协议,根据情况给予对方违约经济补偿。

十、其他约定

1、本协议经甲、乙双方签字后生效。

2、本协议未尽事宜,经甲、乙双方协商一致后,进行修订和补充。

3、本协议一式_____份,甲、乙双方各执_____份。

甲方(签章):______:_____

代表人(签字):_______________

年______月___________日

乙方(签字):_______________

年______月___________日

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